先輩インタビュー　2022年入社同期グループ

仕事が頑張れるのは、やっぱりプライベートが充実するから。年間休日115日程度、平均有給取得日数も平均14.8日で有給が取りやすい環境です。社員同士がフォローし合い、休みやすい雰囲気を感じています。
時間有給制度もあって、美容院とかちょっとした用事も気軽に調整できるのが本当に助かります。長期連休もしっかり休みがあって趣味や家族との時間を大切にすることでリフレッシュし、モチベーションが高まります。
子供が病気のときなどの看護休暇もあるので、働くママの先輩たちもちゃんと育児と仕事の両立をしています。

こんなこともやってくれるの！？ってうれしかったのが、誕生日ケーキです。自分だけじゃなく旦那さん奥さんの誕生日には、ホールケーキがもらえます。
また給湯室には、無料の給茶機やコーヒーサーバーが設置してあって、自由に利用することができ、最近食堂には味噌汁も飲めるようになっていて、ちょっとした社員の喜びにつながっています。
それに、社内でインフルエンザの予防接種や歯科検診を受けさせてもらえるので時間外に、病院に行かなくてよく本当に助かっています。
一番うれしかったのが、社員旅行です。今年は横浜に1泊、去年は台湾2泊で行ったのですが、会社が全額費用負担してくれて、日常仕事での接点の少ない社員とも楽しく過ごすことができました。